flag Судова влада України

Отримуйте інформацію лише з офіційних джерел

Єдиний Контакт-центр судової влади України 044 207-35-46

Енергетичний менеджмент

Енергоефективність — це раціональне споживання усіх енергетичних ресурсів шляхом меншого їх використання для забезпечення будівель або технологічних процесів на виробництві тією ж кількістю енергії.

            Шлях до енергоефективності починається з енергоменеджменту - інструменту, що дозволяє оптимізувати енерговитрати у будівлях та скоротити енергоспоживання без значних капіталовкладень. Світова практика показує, що вирішити питання ощадливого та ефективного використання енергетичних ресурсів можна, в першу чергу, впровадженням системи енергетичного менеджменту - системи управління, що визначає енергетичну політику та цілі, енергетичні завдання, плани дій та процеси для досягнення цілей та енергетичних завдань.

            Енергетичний менеджмент – це організаційний процес моніторингу, контролю та оптимізації постачання та використання енергії. Його метою є скорочення витрат на енергію, забезпечення достатнього постачання енергії і надання високоякісних енергетичних послуг, таких як опалення, гаряче водопостачання, освітлення або охолодження у зручний, безпечний та економічно вигідний спосіб з низькими викидами CO2. Енергоменеджмент включає в себе набір заходів, спрямованих на економію енергетичних ресурсів: моніторинг енергоспоживання, розробку енергетичних бюджетів, аналіз існуючих показників як основи складання нових бюджетів, розроблення енергетичної політики, планування нових енергозберігаючих заходів тощо.  

     

            09.03.2023 року наказом № 4 Запорізьким окружним адміністративним судом затверджено Декларацію енергетичної політики Запорізького окружного адміністративного суду, яка визначає основні наміри, напрями діяльності та зобов’язання суду щодо енергетичної результативності, та План діяльності системи енергетичного менеджменту Запорізького окружного адміністративного суду на 2023-2028 роки. 21.01.2025 наказом № 5 до даного наказу були внесені зміни у зв’язку з кадровими змінами.